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    湖南农业大学教职工申诉规定

    时间:2012/09/17 12:00:00  来源:   作者:管理员   点击:

           湖南农业大学教职工申诉规定


        第一章  总  则

     

        第一条  为维护教职工的合法权益,保障和监督学校及校属各单位依法、按章行使管理职权,根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国劳动法》等法律、法规和《湖南农业大学章程》,制定本规定。

        第二条  本规定的申诉当事人,包括申诉人与被申诉人。

    申诉人,是指《湖南农业大学章程》第四十八条规定的教职工个人(以下简称“申诉人”)。

    被申诉人, 是指学校及《湖南农业大学章程》第二十六条、第四十四条规定的所属各管理机构,学院(系,研究院、所、中心,工程中心,重点实验室,平台)等教学科研基层组织(以下简称“被申诉人”)。

    申诉人不得针对前款规定被申诉人的负责人个人提出申诉。

        第三条  申诉的范围,是申诉人认为被申诉人违反国家法律、法规、规章或者《湖南农业大学章程》,损害了申诉人合法权益的下列具体行为:

       (一)在职称评审、职务聘任、教育教学、科学研究、学术评价、培训进修、民主管理、考核奖惩、工资薪酬、奖金津贴、解聘辞退、退休等方面作出的决定,侵犯其合法权益的;

       (二)对行政纪律处分(处理)决定不服的;

       (三)申诉委员会认为应当受理的其他申诉事项。

        第四条  本规定是教职工权利的校内救济制度。申诉人除行使校内申诉权外,还可依照法律、法规和规章的规定,向上级主管行政部门提出申诉、提出行政复议或者直接提起行政诉讼。

        第五条  申诉人提出申诉,应当遵循以下原则:

       (一)实事求是的原则;

       (二)严肃认真的原则;

       (三)由本人提出的原则;

       (四)不重复申诉的原则。

        第六条  处理申诉,应当遵循以下原则:

       (一)以人为本、程序正当、实事求是、有错必纠的原则;

       (二)依法、公正、及时、适当的原则;

       (三)自愿调解的原则;

       (四)申诉不得加重处罚的原则。

        申诉委员会处理申诉的过程以公开为原则,但涉及个人隐私的,经申诉人申请并经申诉委员会决定,可以不公开。

        第二章  组织机构

        第七条  学校设立湖南农业大学教职工申诉委员会(以下简称“申诉委员会”),受理教职工的申诉。

        第八条  申诉委员会由下列人员组成:

        (一)学校工会主席;

        (二)学校工会常务副主席;

        (三)学校监察处处长;

        (四)学校人事处处长;

        (五)学校法律顾问;

        (六)由学校教职工代表大会选举产生(或者主席团推荐)的未担任党政领导干部职务的教职工代表十人(占三分之二)。

        申诉委员会设主任委员一人,副主任委员一人。

        申诉委员会主任委员由学校工会主席担任,副主任委员由学校工会常务副主席担任。

        申诉委员会委员每届任期四年,可连任。但连任的委员不得超过原委员人数的二分之一。

        申诉委员会委员因调离或退休等原因出缺时,应由原推选单位按本规定推选人员递补。递补的委员任职到本届期满。

        申诉委员会人员变动,应及时公告全校。

        第九条  申诉委员会履行下列职责:

       (一)制定申诉委员会的相关工作制度;
     
       (二)决定是否受理申诉人的申诉;

       (三)对申诉人的申诉事项进行调查审议,作出申诉处理决定;

       (四)就申诉事项,采用被申诉人答辩